Atribuições: – Departamento Pessoal – lançamento de informações, cálculos de folha de pagamento, rescisões, férias, 13º salário, envio do e-social; – Organização de arquivos e documentos do setor; – Atualização de planilhas e controle de documentos; – Controle de benefícios; – Recrutamento e seleção de funcionários; – Suporte na área contábil.